User Acquisition Manager (Short-Drama)

Ми — IT компанія JATAPP, і ми створюємо продукти, якими користуються мільйони юзерів зі всього світу. У нашому портфоліо — вже 20+ різноманітних продуктів виключно у білих нішах: Business, Utilities, Lifestyle, Cybersecurity та Education. І ще більше попереду!

Ми шукаємо User Acquisition Manager, який/ка підсилить наш маркетинговий відділ і допоможе вивести залучення користувачів на новий рівень. Якщо ти любиш тестувати нові підходи, оптимізувати воронки та знаходити нестандартні рішення для зростання, ми чекаємо саме тебе!

Приєднуйся до:

•  FictionMe — інноваційної платформи, що трансформує світ романтичних новел, створюючи маркетплейс для молодих авторів і читачів, які шукають емоційно насичений контент. Ми працюємо з транзакційною моделлю монетизації, орієнтуючись на ринки Tier 1, щоб забезпечити максимальну ефективність і дохідність. 

• продукт у ніші Short-Drama — серіалізовані короткі драми, які стрімко завойовують глобальні ринки. У 2024 році завантаження таких додатків зросли на 320 млн, а США генерують 60% світового доходу в цій категорії. 

Стань частиною команди, яка задає тренди та створює продукти, що захоплюють серця користувачів по всьому світу!

Ключові завдання:

• Тестувати й оптимізувати рекламні канали та кампанії для досягнення цільових показників окупності
• Розробляти та запускати нові гіпотези для тестових кампаній
• Шукати точки зростання та покращувати ключові рекламні метрики
• Досліджувати й тестувати нові канали залучення, включно з альтернативними ad networks і DSP
• Аналізувати конкурентів і ринкові тренди
• Брати участь у брейнштормах для створення креативних відео для рекламних оголошень.

Необхідні навички та досвід:

• Досвід роботи на позиції UA Manager або Media Buyer від 1.5 року
• Досвід роботи з однією або кількома платформами, такими як Meta Ads, TikTok, Snapchat
• Практичний досвід роботи з мобільними додатками (iOS, Android)
• Впевнене володіння Appsflyer або іншими MMP
• Високий рівень навичок роботи з Google Sheets / Microsoft Excel

Буде плюсом:

• досвід роботи з нетворками: Unity, Applovin, Moloco, Mintegral, IronSource, Vungle
• досвід роботи з транзакційною моделлю монетизації

Чому варто приєднатися до нас?

• Можливість працювати з цікавим, постійно розвиваючимся продуктом, який задає тренди в індустрії
• Можливість проводити тести на різноманітних платформах для iOS, Android та вебпродуктів
• Покращення навичок роботи з мобільними додатками та вебпродуктами
• Можливість обміну досвідом з іншими User Acquisition Managers у команді
• Підтримка від менеджерів Facebook, TikTok та інших рекламних мереж
• Гнучка культура, де цінують ініціативу, креативність і результат

Рекрутмент процес: Інтервʼю з рекрутером — Тестове завдання — Технічне інтервʼю — Фінальне інтервʼю — Збір рекомендацій — Оффер

Ми пропонуємо:

• Mental and Physical Health: турбота про здоров’я — це маст, тож в JatApp ти матимеш повне медичне страхування
• Benefits Cafeteria: обирай, що більше до вподоби — заняття спортом, доставка їжі, товари для домашнього офісу
• Knowledge sharing: крім внутрішніх івентів, ти матимеш доступ до бібліотеки Projector
• Remote-First Culture: працюй, де завгодно, головне для нас — результат та безпека
• Personal Equipment Policy: звісно, ти матимеш все необхідне для того, щоб працювати без турбот
• Learning and Development Opportunities: для нас споглядати, як ти вчишся, — суцільне задоволення, тож ми з радістю безлімітно покриваємо твоє навчання та підвищення кваліфікації, а також компенсуємо курси англійської мови
• Community of like-minded people: в JatApp ти працюватимеш в команді однодумців, з якими залюбки можна і продукт запустити, і марафон пробігти, і Говерлу підкорити
•  Creative freedom: ми заохочуємо ініціативність, творче мислення та креативний підхід, тож з нами ти можеш бути самим собою і мати свободу професійного самовираження
• Legal & Finance Support: ми співпрацюємо з найкращими фінансистами та юристами, які з радістю допоможуть вирішити будь-яке твоє питання за запитом
• Time-off Policy: щорічна відпустка у розмірі 20 робочих днів на рік, 5 днів sick leave без медичного підтвердження, безлімітна кількість лікарняних із довідкою від лікаря, 3 personal days та по 2 days off дні з нагоди особливих подій