Chief Marketing Officer

Ми — IT компанія JATAPP, і ми створюємо продукти, якими користуються мільйони юзерів зі всього світу. У нашому портфоліо — вже 20+ різноманітних продуктів виключно у білих нішах: Business, Utilities, Lifestyle, Cybersecurity та Education. І ще більше попереду!

Ми шукаємо Chief Marketing Officer, який мислить стратегічно і не боїться викликів. На цій позиції буде можливість очолити маркетинг одразу по трьох вертикалях: мобільні продукти, web та e-commerce - з повною свободою у виборі інструментів, прямим впливом на стратегію компанії та значними бюджетами на міжнародних ринках.

Що ти будеш робити:

• Будувати Center of Excellence у маркетингу: єдині стандарти метрик, attribution, reporting і тестування по всіх трьох вертикалях

• Контролювати portfolio-level аналітику: plan-vs-actual по CAC, ROAS і payback, виявляти scaling blockers та ескалювати ризики CEO

• Проводити регулярний аудит команд, продуктів і рекламних мереж - deep-dives, валідація креативних і бідинг-стратегій

• Автоматизувати BI, дашборди та alert-систему для ключових метрик, зменшувати time-to-insight

• Впроваджувати AI по всьому портфелю: креативи, прогнозування LTV / churn / CAC payback, агенти для reporting і media buying. Визначати стратегію, обирати tooling і вимірювати реальний impact

• Стратегічно алокувати маркетинг-бюджет між вертикалями на основі unit economics і growth-потенціалу

• Розвивати лідів і хедів: coaching, performance reviews, hiring на senior-ролі, кар'єрні треки

Що ми очікуємо від тебе:

• 5+ років у performance-маркетингу з мобільним досвідом (iOS + Android), бажано з портфельним масштабом — кілька продуктів одночасно

• Глибока експертиза в UA-мережах: AppLovin, Meta, Google, TikTok, Moloco, Liftoff, ASA, Mintegral - розуміння механік, бідингу та креативного циклу

• Сильна аналітична база: BI (Tableau / Looker / Power BI), вільна робота з MMP (Appsflyer / Adjust / Singular), розуміння attribution / incrementality / MMM

• Досвід побудови або апгрейду marketing-analytics stack, дашбордів і reporting-фреймворків з нуля

• Практичний досвід імплементації AI у маркетинг

• 3+ роки на C-1 / C-level позиції з досвідом управління Leads і Seniors

• Розуміння unit economics, CAC / LTV / payback та portfolio budget allocation між напрямками

Буде плюсом:

• Досвід веб-перформансу (Google Ads, Meta web, SEO) та/або e-commerce маркетингу

• Досвід у холдинговій / мульти-продуктовій структурі (не тільки один флагман)

• Досвід з subscription / consumer apps (Health & Fitness, EdTech, Utility, Entertainment)

• Досвід з AI-продуктами

• Попередній досвід hands-on UA до переходу в менеджмент - розуміння деталей зсередини

Рекрутмент процес:

Інтервʼю з рекрутером - Технічне інтервʼю - Фінальне інтервʼю - Бар-рейзинг - Збір рекомендацій - Оффер

Ми пропонуємо:

• Mental and Physical Health: турбота про здоров’я — це маст, тож в JATAPP ти матимеш повне медичне страхування

• Benefits Cafeteria: обирай, що більше до вподоби — заняття спортом, доставка їжі, товари для домашнього офісу 

• Knowledge sharing: такі події — це наш спосіб рости разом. Ми збираємося, щоб обговорювати нові тренди, ділитися власними інсайтами та прокачувати одне одного

• Remote-First Culture: працюй, де завгодно, головне для нас — результат та безпека 

• Personal Equipment Policy: жодних технічних клопотів — ти отримаєш MacBook і все необхідне для комфортної та ефективної роботи

• Learning and Development Opportunities: для нас споглядати, як ти вчишся, — суцільне задоволення, тож ми з радістю покриваємо твоє навчання та підвищення кваліфікації, а також компенсуємо курси англійської мови 

• Community of like-minded people: в JATAPP ти працюватимеш в команді однодумців, з якими залюбки можна і продукт запустити, і марафон пробігти, і Говерлу підкорити

• Creative freedom: ми заохочуємо ініціативність, творче мислення та креативний підхід, тож з нами ти можеш бути самим собою і мати свободу професійного самовираження

• Legal & Finance Support: ми співпрацюємо з найкращими фінансистами та юристами, які з радістю допоможуть вирішити будь-яке твоє питання за запитом 

• Time-off Policy: щорічна відпустка у розмірі 20 робочих днів на рік, 5 днів sick leave без медичного підтвердження, безлімітна кількість лікарняних із довідкою від лікаря, 3 personal days та по 2 days off дні з нагоди особливих подій